L'Inps con il messaggio n. 316/2023 ha fornito chiarimenti sugli obblighi contributivi al Fondo di integrazione salariale e sulle aliquote applicabili per il 2023.
L’Inps con il messaggio n. 316/2023 ha fornito chiarimenti sugli obblighi contributivi al Fondo di integrazione salariale e sulle aliquote applicabili per il 2023.
Il termine di adeguamento dei Fondi di solidarietà, inizialmente previsto al 31 dicembre 2022 dalla Legge di Bilancio 2022, è stato prorogato al 30 giugno 2023.
Termine di adeguamento
Il Decreto Milleproroghe ha infatti prorogato il termine di adeguamento dei Fondi di solidarietà alle disposizioni che hanno introdotto l’estensione dell’obbligo contributivo di finanziamento ai Fondi di solidarietà a tutti i datori di lavoro che occupano almeno un dipendente.
Mancato adeguamento
In caso di mancato adeguamento entro il nuovo termine da parte dei Fondi di solidarietà che prevedono una soglia dimensionale di accesso al Fondo diversa da quella prescritta dalla legge, i datori di lavoro del relativo settore, a fare data dal 1° luglio 2023, rientreranno nella disciplina del Fondo di integrazione salariale (FIS), cui verranno trasferiti i contributi già versati o comunque dovuti dai medesimi datori di lavoro.
Misura delle aliquote contributive a decorrere dal 1° gennaio 2023
L’Inps comunica che, a decorrere dal 1° gennaio 2023, il FIS è finanziato da un contributo ordinario pari allo:
- 0,50%, per i datori di lavoro che, nel semestre di riferimento, occupano mediamente fino a 5 dipendenti,
- 0,80% per i datori di lavoro che, nel semestre di riferimento, occupano mediamente più di 5 dipendenti.
Si ricorda la riduzione della misura delle aliquote del contributo di finanziamento del FIS era limitata all’anno 2022.
Per maggiori informazioni si rinvia alla lettura del messaggio.
